田柄福祉園（2013年入職）
主任：M.Yさん

自分らしく働く

私達の仕事の大きな魅力は、たくさんのご利用者様の人生に触れ、スタッフも共に成長することです。
働く環境においてもスタッフが自らのキャリアデザインを持ち、自分らしく働ける制度を設けていることは大きな魅力です。
職員が安心して働ける環境があるからこそ、法人が71年もの間続いているのではないかと思っています。
これからも培った経験と新しいことへ挑戦する気持ちを持って、法人に関わる皆さんの人生が豊かになることを目指していきたいと思います。
東京援護協会に興味を持って頂いた方は、ご連絡を心からお待ちしております。

いずみの苑（2024年入職）
介護職員：S.Nさん

介護の奥深さに日々勉強！

入職してから日々楽しく働いています。
先輩方も優しく丁寧に指導して下さり、学ぶことが非常に多いです。
相談にも乗って頂き、とても尊敬できる先輩ばかりで安心して働けています。
一方で介護職におけるジレンマや利用者様との関り方に悩む事、難しさを感じる事もあります。
先輩方のアドバイスを元に、日々の関わりから利用者様に対する理解を深め、少しでも安心して過ごして頂けるよう努めています。
まだまだ未熟者ではございますが、これからも利用者様やご家族に寄り添った支援を提供できるよう精進して参ります。

サルビア荘（2024年入職）
介護職員：G.Mさん

毎日楽しく働いています。

ミャンマー連邦共和国、ヤンゴンの出身です。 毎日楽しく働いています。
働く上で日本語は難しく、年配の日本人と若い日本人の言葉の違いに戸惑うことが多いですが、先輩職員の方々はとても優しくサポートしてくれます。業務も着実に覚え、利用者の方や仲間の職員から更なる信頼を得られるよう頑張っていきます。

東京高次脳機能障害者支援ホーム(HiBDy.Tokyo)（2021年入職）
理学療法士：J.Kさん

福祉でのリハビリや支援の魅力

脳損傷によって認知、記憶、言語、運動などの機能が障害され、日常生活に支障をきたした方々が利用し、リハビリや支援を通して、元の生活に戻ることや新しい人生を切り開くことを目指しています。
そのために全力でサポートを提供する職場環境が整っており、オープンなコミュニケーションが可能で、上司と部下の関係を超えて意見を自由に言えるフラットな職場であるため、非常に働きやすいです。
そうした環境が良さだと思います。

練馬区立 しらゆり荘（2024年入職）
生活支援員：H.Kさん

相談しやすい職場環境

利用者様とのかかわりや介助をさせていただくことに関して、右も左もわからない状態で入職しましたが、先輩職員からたくさん指導していただきながら働いています。
優しく丁寧に教えてくださるので、些細なことも質問・相談しやすいです。
個性豊かな利用者様と向き合い、日々経験と知識が増えていることを実感し、やりがいを感じることができています。
他の職員と情報共有・相談しながら支援をするので支援に入る不安感は少なく、楽しんで仕事ができています。